Pogosto učenci, ki imajo otroka, razmišljajo o tem, ali imajo pravico do porodniškega dopusta? Za mlajše študente lahko institucija zagotovi akademski dopust, medtem ko je upravičena do vseh ugodnosti, ki se zagotavljajo za rojstvo otroka.
Akademski dopust pomaga študentu pripraviti na rojstvo otroka, ne da bi skrbel za izpite in teste. Ta prekinitev usposabljanja je določena z zakonom. Odmor do 3 leta vam omogoča, da rodite otroka in največ časa. Ko bo otrok odraščal, bo mogoče nadaljevati s študijem v izbrani smeri. Izpolnjena izobrazba mlade mame je zelo pomembna, saj brez izobrazbe ne moreš graditi kariere, rojstvo otroka pa je tudi trenutek posebnega pomena. Akademski dopust za nekaj časa vam omogoča odvračanje od učnega procesa in se posvetite otroku, medtem ko se lahko vrnete v šolo.
Za pridobitev akademskega dopusta se morate prijaviti na izobraževalni del srednjega poklicnega izobraževalnega zavoda, univerze. Da bi vam dali akademske počitnice, boste morali zbirati in predložiti nekaj dokumentov. Potrebno je napisati napotek, v katerem je zaprosil za dovoljenje za akademsko odlocitev, priložite spremni dokument k vlogi - od posvetovanja z ženskami do zdravniškega porocila. Na podlagi predloženih dokumentov se odobri akademski dopust. Predstavljeni dokumenti se prenesejo v del usposabljanja, kjer se pregledajo na posebnem sestanku oddelka. Dijaški dopust je dan na podlagi rezultatov sestanka. Po izdaji odločbe se izda odredba za odobritev dopusta. Naročilo določa obdobje, v katerem se študent sprosti iz šole. Na koncu podeljenega akademskega dopusta lahko mlada mati študent nadaljuje študij. Praviloma lahko študent na akademskem dopustu od enega do treh let. Toda prijava za akademski dopust se najprej napiše 1,5 leta, po potrebi pa se podaljša za nadaljnjih 1,5 let. Za nadaljevanje izobraževanja po akademskem dopustu morate navesti številne dokumente in napisati izjavo.
Dodatek
Neplačujočim študentkam materam rednih oddelkov izobraževalnih ustanov se plačujejo štipendije v višini štipendij, ne glede na to, ali plačujejo šolnino ali ne. Za pridobitev dodatka za vzgojo in rojstvo otroka mora mati študent prijaviti na izobraževalni oddelek svoje izobraževalne ustanove.
V zveznem zakonu "O državi. nadomestila za državljane "se pravi, da lahko za oskrbo otroka, rojenega pred starostjo 1,5 let, prejmejo dodatek: eden od staršev, sorodnik, skrbnik, ki skrbi za otroka.
Za dodelitev dodatka za nego in varstvo otroka, ki ni dopolnila 1,5 leta, mora mlada mati predati organom socialnih služb. zaščititi potreben seznam dokumentov. Kot so:
- Vloga, v kateri je navedena zahteva, odobri dopust za nego dojenčka, dokler ne postane stara 1,5 leta;
- Vloga za mesečno korist;
- Potrdilo, da drugi roditelj ne prejme nadomestila;
- Kopijo otrokovega rojstnega lista;
- Kopijo naloga za zagotovitev akademskega dopusta (sprejeta v izobraževalni ustanovi);
- Kopijo potnega lista staršev, ki bo vsak mesec prejemal dodatek.
Matere-študentje rednega oddelka prejmejo mesečno nadomestilo iz sredstev FSS Rusije, ki se dodelijo izobraževalni ustanovi v določenem vrstnem redu. Dodatek se izračuna na podlagi vloge matere-učenca (ali drugega starša) in odločitve izobraževalne ustanove za odobritev akademskega dopusta. Če mlada mama nadaljuje študij ob dnevnem času, bo še vedno prejemala dodatek za nego otroka. Ni pomembno, ali je mati imela pravico do štipendije pred rojstvom otroka ali ne. Ta omejitev je bila izključena iz zakona leta 2007. Ko matična študentka zaključi študij v izobraževalni ustanovi, dodatek za nego plačajo socialni organi. zaščito prebivalstva. Dodatek se dodeli mati v kraju stalnega prebivališča. To pomeni, da medtem ko študirate na univerzi, donacijo plača institucija. Če je univerza diplomirala na univerzi in otrok še ni dopolnil starosti 1,5 let, prejemnik plača nadomestilo.